为进一步牢靠作风建设效果,,持之以恒正风肃纪,,坚定不移纠‘四风’、树新风,,派驻纪检监察组坚持在常和长上下功夫,,紧盯节点整治“四风”,,做到力度不减,,温度不降,,起劲提高查纠“四风”实效。。。。
狠抓节点,,加大正风肃纪力度。。。。节日前后往往是人情往来的岑岭期,,也是糜烂行为的易发期。。。。派驻纪检监察组通过抓实节条件醒、节中检查和节后复核三个环节,,节日前转发典范案例转达、纪律要求、发送廉政短信提醒,,强调纪律规则;;;节日时代联合党政、财务、审计等部分组成2个作风小分队,,接纳自查与下查一级、普查与抽查、交织式暗访等方式,,通过检查各单位机关、工会、食堂财务账册资料、公车使用情形,,现场审查各单位转达室有无存放相关礼物、近段时间转达室相关录像资料和事情纪律等情形,,开展明察暗访5次,,发明问题5个。。。。
聚焦重点,,提升正风肃纪准度。。。。突出问题导向,,紧盯老问题及要害人重点事,,亲近关注新动向,,着力整治形式主义、权要主义,,一直牢靠拓展落实中央八项划定精神效果。。。。同时,,针对“四风”问题新转变带来的发明难、取证难、定性难“三难”问题,,统筹各方实力,,做到问题查不出不放过、整改不落实不放过、责任不追究不放过、面目不改变不放过“四不放过”,,确包管据来路明、去向清,,实现精准查处。。。。查处并曝光形式主义、权要主义和违反清廉纪律案例7起,,处理10人。。。。
转达曝光,,坚持正风肃纪热度。。。。使用政府网站、微信公众号等平台,,拓宽监视渠道,,对违反中央八项划定精神和事情纪律问题,,一律点名道姓转达曝光,,坚决拿起问责利器,,让“红红脸、出出汗”成为常态,,一连释放越往后执纪越严的强烈信号,,牢靠正风肃纪高压态势。。。。春节时代共转达1起,,有5个单位被转达品评,,有17人被扣除其当月考勤奖等。。。。